3 работающих калькулятора
Работа и отпуск
Посчитайте страховой стаж для больничного, неиспользованные дни при увольнении или отпускные за 12 месяцев. Это три разные задачи — каждая со своей формулой, границей и подробным решением.

Сначала определите, что должно быть в ответе: стаж, дни или рубли.Одинаковые даты работы могут участвовать в разных расчётах по-разному. Поэтому раздел не переносит результат одного сервиса в другой без проверки.
Что нужно рассчитать?
Выберите ожидаемый результат. В каждом калькуляторе уже есть пример, точная формула, пояснение простыми словами и обратная проверка.
Стаж и ежегодный отпуск
Три последовательные, но не взаимозаменяемые задачи кадрового и денежного расчёта.
Складывает периоды с включением обеих дат, убирает двойной учёт пересечений и переводит остатки по правилу 30 дней = месяц, 12 месяцев = год.
- Получите
- Полные годы, месяцы, дни и обычная граница 60%, 80% или 100%
- Граница
- Не определяет пенсионный, специальный или отпускной стаж
Строит индивидуальные рабочие годы, показывает половину фактического месяца, правило полного года за 11 месяцев и точный остаток без скрытого округления вниз.
- Получите
- Начисленные, использованные и неиспользованные дни отпуска
- Граница
- Не считает рублёвую компенсацию и не классифицирует исключаемые периоды
Показывает каждый месяц расчётного периода, коэффициент 29,3, неполные месяцы, средний дневной заработок, минимальную гарантию и итог до НДФЛ.
- Получите
- Отпускные до НДФЛ с точным промежуточным расчётом
- Граница
- Не определяет дни отпуска, премии, индексацию и замещающий период
Как выбрать правильный калькулятор
Смотрите на единицу ответа. Слово «отпуск» само по себе ещё не говорит, нужны дни или деньги.
Карта трёх расчётов
Страховой стаж
уникальные периоды → календарные годы, месяцы и дни → 30 дней в месяц → 12 месяцев в год
Дни отпуска
ежегодный отпуск × компенсационные месяцы ÷ 12 − уже использованные дни
Отпускные
учитываемый заработок ÷ расчётные дни × оплачиваемые дни отпуска
Почему результаты нельзя смешивать
| Сервис | Единица ответа | Основная шкала | Не подменяет |
|---|---|---|---|
| Страховой стаж | годы, месяцы, дни | подтверждённые страховые периоды | отпускной и пенсионный стаж |
| Дни отпуска | календарные дни | индивидуальные рабочие годы | средний заработок и деньги |
| Отпускные | рубли до НДФЛ | 12 календарных месяцев до отпуска | право на отпуск и число дней |
Как Удобник объясняет расчёт
Даты считаются явно
У каждой страницы подписано, входят ли граничные даты и какой период строится. Скрытого предположения о календаре нет.
Пересечения и исключения видны
Страховой стаж не считает один день дважды, отпускной стаж показывает вычитаемые интервалы, а отпускные раскрывают исключённые дни каждого месяца.
Округление названо
Дни отпуска не округляются вниз, коэффициенты неполных месяцев хранятся точно, а деньги округляются до копеек только на финальном шаге.
Граница версии зафиксирована
Датированные правовые правила и dataset не переписываются задним числом. Изменение нормы потребует новой версии расчёта.
Частые вопросы
Какой калькулятор выбрать для больничного?
Используйте калькулятор страхового стажа. Он считает отдельный вид стажа для обычной процентной границы пособия и не смешивает его с рабочими годами ежегодного отпуска.
Чем дни отпуска отличаются от отпускных?
Дни отпуска отвечают на вопрос о продолжительности или остатке в днях. Отпускные — денежная сумма, для которой нужны учитываемые выплаты и расчётные дни за 12 месяцев.
Можно ли сначала узнать дни, а потом сумму?
Да. Если число оплачиваемых дней ещё неизвестно, сначала определите его по кадровым данным. После этого перенесите подтверждённые дни в калькулятор отпускных.
Одинаково ли считается страховой и отпускной стаж?
Нет. У них разные правовые основания, включаемые периоды и правила преобразования. Результат одного калькулятора нельзя автоматически подставлять вместо другого.
Почему калькуляторы не определяют периоды по названию?
Юридический статус периода зависит от документов и конкретной нормы. Удобник считает уже подтверждённые исходные данные и подробно показывает арифметику, но не заменяет кадровую или юридическую проверку.
Где считается компенсация при увольнении в рублях?
Калькулятор дней определяет количество неиспользованных дней. Для рублёвой компенсации нужен средний заработок по отдельным правилам. Текущая версия отпускных предназначена для обычного ежегодного отпуска, а не автоматически для всех случаев увольнения.
Сохраняются ли даты и зарплата?
Калькуляторы выполняют расчёт локально и не включают введённые даты и денежные суммы в разрешённую аналитику.
Заменяет ли результат расчёт работодателя?
Нет. Результат помогает повторить и проверить арифметику. Кадровые документы, система оплаты труда, приказ об отпуске и официальный расчёт работодателя имеют приоритет.